Ho bisogno di aiuto per il contratto in questione non poichè non
riusciamo a metterlo in atto.....

E' da un annetto che con il mio ragazzo riflettevamo sulla possibilità
di un mio inserimento ufficiale nella sua attività, al momento gli do
una mano occasionalmente, ma trattandosi di una sorta di prova
volevamo almeno inizialmente limitare le spese per vedere se una
società possa essere economicamente gestibile...

Il commercialista, l'anno scorso, ci ha indirizzati ad un consulente
del lavoro che ha escluso a priori qualunque tipo di contratto
proponendo ed insistendo sul part-time, abbiamo cercato di avere
informazioni riguardo ad altri tipi di contratti tipo co.co.pro, ma ha
ignorato la nostra domanda e non ci ha mai dato una risposta, così
abbiamo lasciato perdere.

Recentemente siamo tornati all'attacco, nuova consulente e nuovo
contratto, quello di associazione in partecipazione che ho trovato in
internet e sembra possa fare al nostro caso (ma perchè non ci sarà mai
stato proposto?), ma è un mese che aspettiamo queste benedette
informazioni sulla procedura per poterlo stipulare.....a sua detta
doveva informarsi non conoscendo bene l'argomento, poi si è fatta
risentire dicendo che presso l'inps non avevano saputo dirle se doveva
essere fatta o no la busta paga e se i contributi andavano versati
mensilmente o annualmente...o insomma un problema del genere, doveva
farsi risentire dopo un paio di giorni, ma è sparita e sinceramente a
questo punto sono arrivata alla conclusione che se possibile farei da
me.

Qualcuno qui può darmi una mano per la procedura o dirmi dove trovarla
assieme a qualche ragguaglio?

Quello che ho trovato fino ad ora è che:

-Mi devo iscrivere alla gestione separata INPS.....come?
- Mi devo iscrivere all'INAIL...come?
-Il contratto va registrato
-Lui mi dovrebbe fornire dei "cedolini" tipo busta paga, cosa sono,
dove li trovo, ogni mese?
- La consulente ha detto che rsiulterei una dipendente a tutti gli
effetti e mi dovrebbe iscrivere nel registro...è così? Non è quello
che avevo capito dalla descrizione del contratto
- Il mio compenso sarebbe una percentuale sulla divisione degli utili
e la quota INPS una percentuale sul compenso
-Devo comunicare l'inizio del contratto all'ufficio di collocamento
(che forse non si chiama più così) anche questo come.

Insomma come devo fare per avere questo contartto così misterioso e
sconosciuto?

Grazie a chiunque vorrà aiutarmi.